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Para visitantes, mostramos apenas o panorama Brasil. Para detalhar por estado, cidade, função, porte da empresa, senioridade, IPS e o relatório PDF, escolha um plano abaixo — acesso imediato.
IPS — Índice Portal Salário
Métrica proprietária que sintetiza, em uma nota de 0 a 100, a saúde
econômica de um cargo ou segmento. Combina saldo de empregos, volume de
movimentações, rotatividade e variação do mercado — tudo num único número
fácil de interpretar.
Exclusivo do Portal Salário. Você não vai encontrar este índice em nenhum outro lugar.
Três visões do mesmo cargo: tempo, espaço e especialização
Cada profissão tem uma série histórica mensal de salário médio e mediano,
um gráfico regional comparando as cinco regiões do Brasil e a quebra do
cargo por função ou especialização. Três ângulos diferentes para o mesmo
CBO — sem precisar abrir cinco abas.
Quem está contratando — onde, quanto e a que custo
Para cada profissão e cada CNAE você acessa o painel completo de demanda:
volume de contratações e demissões, saldo líquido, situação do mercado,
índice de contratação, rotatividade, amplitude salarial e até uma estimativa
de custo CLT por contratação. Doze indicadores num só lugar.
Exemplo ilustrativo. O ranking real depende da profissão consultada.
Equidade com dados, não com achismo
Veja o gap salarial real do mercado por gênero, raça e interseccional —
controlado por escolaridade quando relevante. Útil para diagnóstico de
DE&I, política interna e benchmarks reais.
Exemplo ilustrativo. Os valores reais variam por cargo, UF e cidade.
Dados de empregabilidade de Pessoas com Deficiência
Para cada profissão, você acessa o quantitativo de contratações de PCDs e
o percentual em relação ao total — base sólida para empresas que precisam
cumprir a Lei de Cotas (Lei 8.213/91), planejar políticas de inclusão ou
comparar seu mix de contratações com o mercado.
Lei 8.213/91 exige 2% a 5% conforme porte da empresa. Exemplo ilustrativo.
Como cada cargo e cada setor estão se transformando
Cada profissão e cada CNAE têm um bloco completo de transformação com seis
indicadores comparando trimestres: salário real, volume de contratações,
escolaridade, idade média, gênero e jornada. No nível de segmento, ainda
ganha o Índice de Futuro Setorial, métrica exclusiva que
mede pra onde o setor está indo.
Dois índices proprietários, complementares: o IPS olha a saúde imediata
(admissões + demissões); o Índice de Futuro Setorial olha pra onde o setor
está indo (apenas novas contratações).
IPS do segmento
Expansão
Índice de Futuro Setorial
exclusivo
Estável
Leve a pesquisa para a reunião — em um clique
Cada profissão tem um botão de exportação que gera um relatório executivo
de seis páginas com tudo que você precisa numa reunião: faixa salarial,
indicadores estratégicos, IPS, perfil do profissional, posição no mercado,
demanda, descrição oficial do CBO, top 20 CNAEs e matriz porte × senioridade.
Assistente Administrativo
Brasil · CBO 4110-10 · 1.173.453 profissionais
Não é só número: cada cargo tem contexto
Cada profissão vem com a descrição sumária oficial do CBO/MTE, lista detalhada
de funções no exercício do cargo, perguntas frequentes sobre formação e carreira,
e links para profissões e segmentos relacionados. Material valioso para
consultores de carreira, headhunters, candidatos e equipes de RH montando
descrições de vaga.
Texto oficial baseado na CBO/MTE descrevendo as atribuições principais do cargo.
Lista detalhada das atividades que compõem o exercício da profissão.
O que faz · Como é o mercado · Como trabalhar · Formação exigida · Como é a carreira.
Profissões e CNAEs próximos para descoberta lateral.
Pesquisa salarial completa — do macro ao detalhe
Acesso ilimitado a todas as ferramentas, todos os cargos, todos os filtros.
Um único login por usuário.
Busca e filtros
Estatísticas salariais
Mercado e contexto
Histórico e trajetória
Demografia e equidade
Saída e portabilidade
* A disponibilidade dos dados depende de amostragem suficiente na localidade ou
segmento — é preciso ter contratações e demissões em número suficiente nos últimos
12 meses do CAGED para compor a pesquisa com todas as variáveis.
Profissões em destaque · acesso aberto
Veja como uma página completa do Portal Salário se parece. Os dados a nível
Brasil estão liberados para todos os visitantes. Para detalhar por estado e
cidade, basta assinar.
Engenharia
Tecnologia
Administrativo
Saúde
Indústria
Comercial e logística
Páginas a nível Brasil estão liberadas para visitantes. Filtros por estado e
cidade ficam disponíveis com qualquer um dos planos abaixo.
Pague só pelo tempo que precisar
Pagamento único, sem mensalidade, sem renovação automática. Acesso liberado
imediatamente após a confirmação do pagamento.
Semanal
Ideal para conhecer a plataforma, consultar salários pontuais ou fazer análises rápidas.
Mensal
Perfeito para gestores, RH e consultores que analisam vários cargos, estados,
cidades ou segmentos ao longo do mês.
Trimestral
Recomendado para projetos de médio e longo prazo ou rotinas contínuas de
análise de RH e negócios.
Pagamento seguro via Mercado Pago · PIX, cartão de crédito, débito ou boleto ·
Nota fiscal PF ou PJ · Sem cobrança recorrente — ao final do período, você decide
se quer renovar.
Prefere uma planilha pra usar offline?
Se o seu fluxo é integrar dados ao seu próprio sistema ou trabalhar offline em Excel,
também temos isso. Tabelas salariais completas em .xlsx — Brasil,
Estados e Cidades, com versões Premium que incluem porte da empresa e senioridade.
+9 mil cargos · piso, média, mediana, Q1, Q3, teto · todos os estados em uma planilha.
Filtro por UF · todos os estados disponíveis · uma planilha por estado.
Todas as capitais · uma planilha por cidade · mesmo nível de detalhe estatístico.
Tudo da Brasil + níveis Jr/Pl/Sr × porte da empresa (Micro, Pequena, Média, Grande).
DF, SP, RJ, MG, PR, SC, RS · com senioridade e porte.
São Paulo, Rio, Belo Horizonte, Curitiba, Joinville, Porto Alegre · com senioridade e porte.
Download imediato após pagamento · formato .xlsx · dados oficiais CAGED/MTE.
De ampla utilização
Há 8 anos os dados do Portal Salário são usados em departamentos de RH, consultorias
de carreira, recolocação profissional, gestão e reestruturação de negócios.
Veja onde usam.
Gestores e consultores confiam
Mais de três mil gestores e consultores já usaram o Portal Salário para tomar
decisões de contratação, ajuste salarial, equiparação e benchmarking de mercado.
Fonte oficial CAGED/MTE
Dados oriundos do CAGED — Ministério do Trabalho e Emprego — informados pelas
empresas via eSocial em cada admissão e demissão. Atualização mensal.
Veja como a plataforma se parece por dentro
Dúvidas frequentes
Principalmente do CAGED — sistema do Ministério do Trabalho e Emprego —
que recebe via eSocial as informações que as empresas registram em cada
admissão e demissão. Também usamos extração e tratamento próprio para
complementar variáveis específicas.
Aplicamos big data analytics, metodologia estatística própria e mineração de dados
para extrair, filtrar, calcular e formatar os valores. O resultado é uma base
consolidada com média, mediana, quartis, piso e teto salarial para cada cargo
em cada localidade — atualizada mensalmente.
É uma métrica proprietária e exclusiva, em escala de 0 a 100, que sintetiza
a saúde econômica de um cargo ou segmento. Combina saldo de empregos, volume
de movimentações, rotatividade e variação do mercado. As classificações vão
de Forte Retração a Forte Expansão. Está disponível para cargos (com filtro
por estado e cidade) e para segmentos (CNAE).
É outro indicador exclusivo, complementar ao IPS, que mede a transformação
de cada segmento (CNAE) em escala de 0 a 100. Combina evolução da escolaridade,
crescimento ou redução de vagas, variação do salário real e mudança no perfil
etário. Classificações: Transformando (80+), Evoluindo
(65-79), Estável (45-64), Resistente (30-44),
Tradicional (0-29). Enquanto o IPS olha a saúde imediata
(admissões + demissões), o Índice de Futuro Setorial olha pra onde o setor
está indo (apenas novas contratações).
Para cada profissão você acessa a série histórica mensal de salário médio e
mediano. Pode filtrar por estado e cidade, e selecionar o período: trimestre,
semestre ou ano completo. Útil para fundamentar reajustes e identificar
tendências de remuneração ao longo do tempo. Atualmente temos dados consolidados
de todos os cargos nível Brasil, estado ou cidade
desde o primeiro trimestre de 2020.
Para cada profissão exibimos o quantitativo de contratações de Pessoas com
Deficiência nos últimos 12 meses e o percentual em relação ao total de
contratações. Esses dados ajudam empresas a planejar conformidade com a Lei
de Cotas (Lei 8.213/91) e a benchmarking seu mix de contratações.
Em cada página de profissão há um botão de exportação que gera um PDF de duas
páginas com cards salariais, distribuição por porte e senioridade, principais
funções, tabela salarial e empresas contratantes. Pronto para enviar por
e-mail ou apresentar.
É um cálculo automático que soma ao salário bruto os encargos típicos da CLT
(FGTS, INSS patronal, 13º, férias e provisões), totalizando aproximadamente
70% sobre o salário. Útil para projeções de folha, benchmark setorial e
decisões de contratação. O valor é ilustrativo — encargos reais variam
conforme regime tributário, sindicato e benefícios da empresa.
Sim. Cada profissão traz a descrição sumária oficial do CBO/MTE, a lista de
funções no exercício do cargo, perguntas de carreira (o que faz, formação,
mercado, trajetória) e links para profissões e setores relacionados. Útil
para consultores de carreira, headhunters e RH montando descrições de vaga.
Sim, para todos os pedidos PF ou PJ. Somente após comprovação de pagamento.
A NF é emitida, enviada por e-mail e
disponibilizada em Painel > Pedidos > Visualizar em até 24 horas úteis.
Imediatamente para PIX e cartões. Boletos demoram de 1 a 4 horas úteis para compensar.
O plano libera acesso a um único usuário por vez. Em caso de acesso simultâneo,
um dos usuários é desconectado.
Os planos são de pagamento único. Não há cobrança recorrente. Ao término, você
decide se quer recontratar ou não. Não trabalhamos com cobranças automáticas.
Não. Trabalhamos somente com o salário base bruto mensal informado no contrato
de trabalho e na CTPS na admissão e demissão.
Sim, mas a venda é normal com nota fiscal emitida após o pagamento, sem
emissão prévia de nota de empenho.
Nos planos de acesso não há planilhas para baixar no momento — a pesquisa é
feita online direto na plataforma. Se você prefere planilhas, temos opções específicas em
Tabelas Salariais em Excel.
Pronto para tomar decisões salariais com dados reais?
O Portal Salário é usado diariamente por gestores de RH, consultores, empresas,
estudantes e profissionais que precisam de embasamento sólido para decidir.
Escolha seu plano e comece agora.
Há 8 anos, o Portal Salário é o maior site de pesquisa de cargos e salários do Brasil.
Aqui você encontra estatísticas atualizadas do mercado de trabalho brasileiro de acordo com dados oficiais do CAGED divulgados pelo MTE.
Informações salariais de todos os CBOs, cargos, profissões, segmentos e CNAEs, numa pesquisa salarial big data, fornecendo dados como média salarial, piso salarial e dados exclusivos do mercado de trabalho brasileiro como perfil, tendências, diversidade racial e de gênero.
Nós amamos dados!
Com informações de Portal Salario.


